智慧治班,幸福相随

作者:admin  发表日期:2019-09-08

 

湖南陶瓷技师学院机电产业系2019级新生班主任培训

       良好的开端是成功的一半。对新生班主任来说,开学初是一个非常重要的阶段,尤其要讲究策略,注意方法,系统做好开学前各项准备工作。为了让大家工作务实高效,机电产业系学管办组织了2019级新生班主任系列培训课,培训第一课是由系学管办负责人陆唐老师主讲。作为本次培训第一课,陆老师用诙谐幽默的语言向2019级新生班主任分享自己多年的班主任工作经验,和大家一起探讨对班级文化建设的全新认识。

       首先,陆老师分享了如何建立班规。一个班就像一个家庭,在遵守国家法律和学校规章制度的前提下,还得有自己的班集体的“几条底线”,班主任要结合本班的专业特点、学情,以及班主任自身性格等因素设立班规。

       其次,陆老师分享了班干部的选拔技巧。班干部的选拔和任用是班集体管理非常重要的一个环节,没有班干部,班主任就成了光杆司令,班级是管理不好的。班干部的选拔常用的技巧有民主选举法、特约委任法、轮流执政法,陆老师对每一种方法的应用都进行了详细分析,并举例说明其中的利弊,让全体培训班主任均受益匪浅。

       最后,陆老师分享了如何处理违规违纪学生,与学生家长打交道的心得。处理违规违纪学生一定要做到适度原则、及时原则、公正原则和情感原则,处罚是不可缺少的教育手段,没有处罚的教育可以说不是完整的教育。但是处罚不是目的,只是手段。处罚的目的是告诉学生这样做是错的,警醒学生以后不再犯同样的错误,如果处罚达到了这样的目的,处罚就可以了。比如魏书生发明的“唱歌法”、“写一份说明书法”,都不失为好的“处罚法”。临近结束,陆老师告诉新生班主任要加强与学生家长的沟通,让学生家长融入学校的活动、班级的活动中,做好家校协同工作,班级管理工作才能事半功倍。

       学生管理的核心是班主任,充分发挥班主任的智慧,在班级管理中能够修身立德,关爱学生,言传身教,构建幸福的班级文化。